Formazione continua per la crisi dei distretti veneti: parte la terza fase di Challenge
martedì 27 gennaio 2009
Formazione continua per la crisi dei distretti veneti: parte la terza fase di Challenge
Il 30 dicembre scorso la Giunta Regionale del Veneto ha stanziato circa 5 milioni di euro per attività di formazione di 30 profili professionali rilevati essenziali allo sviluppo di 10 distretti veneti (DGR n. 4123 del 30/12/2008). Si tratta della terza fase di "Challenge", intervento interassessorile in partenariato con il Ministero del Lavoro finalizzato allo sviluppo competitivo dei distretti veneti del Prosecco Doc (Conegliano-Valdobbiadene); Sportsystem (Montebelluna); orafo-argentiero e ceramica artistica - terracotta (Vicenza); mobile d'arte (Bassano); sistema moda (Treviso); calzaturiero (Verona); meta-distretto del Legno Arredo (Treviso); meta-distretto calzaturiero (Venezia) e meta-distretto alimentare (Verona).
I profili di competenze individuati sono il frutto di un'analisi dei fabbisogni effettuata nelle aziende in questi ultimi mesi, in cui si è cercato di individuare soprattutto gli elementi innovativi necessari a rispondere alle esigenze delle singole realtà produttive.
Con modalità analoghe a quelle utilizzate per i corsi di formazione continua, dal 15 febbraio al 1 marzo 2009, gli Organismi di formazione, preventivamente autorizzati, potranno presentare sul portale www.formazione.individuale.it/challenge le loro offerte formative di aggiornamento di base (da 24 a 50 ore) e di aggiornamento competitivo (da 51 a 100 ore). La novità principale è il voucher di distretto che si aggiunge al voucher aziendale. Oltre alle singole imprese, anche aggregazioni di almeno 4 imprese che appartengono ad uno dei 10 sistemi distrettuali potranno presentare domanda di finanziamento secondo un meccanismo "a sportello" nei tempi indicati dalla Direttiva. I limiti massimi di contributo pubblico erogabile per le attività formative ammontano a 30.000 euro per ciascuna azienda, fermo restando il limite previsto per ciascun lavoratore: 1000 euro/lavoratore, nel caso di corsi di aggiornamento base, 2000/lavoratore, nel caso di corsi di aggiornamento competitivo. Nel portale www.formazione.individuale.it le domande più frequenti e altre informazioni aggiornate.
INFO: challenge@formazione.individuale
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